洗车工工资怎么算提成

洗车工的工资通常由基本工资、业绩提成和绩效组成。具体的计算方式如下：

基本工资：

这是固定的月薪，根据地区和洗车店的规模有所不同。

业绩提成：

根据洗车数量来计算，通常每洗车一辆车会有一个固定的提成金额。

绩效：

这是额外的奖励，可能包括车场看护、保洁、加油及登记、配件房和工具房的出入库登记、车场地面平整等工作。

提成计算示例：

如果洗车保有量是600辆/月，少于600辆时，按实际洗车量计算提成；超过600辆部分，按15元/辆计算提成。

绩效通常是固定的2500元/月。

工资总额 = 基本工资 + （实际洗车量 × 每辆车的提成） + 绩效。

例如，如果一个洗车工一个月洗了500辆车，那么他的提成将是：

前600辆车的提成 = 600辆 × （9000元 ÷ 600辆） = 9000元

超出部分的提成 = （500辆 - 600辆） × 15元/辆 = -900元（因为是亏损，所以实际中不会这样计算）

绩效 = 2500元

总工资 = 9000元 + 2500元 = 11500元

请注意，上述计算仅为示例，实际工资计算可能因洗车店的实际运营情况和当地政策而有所不同。