教师的产假一般为 98天，其中包括产前15天的假期。对于难产的情况，产假会增加15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，产假增加15天。此外，如果女职工怀孕未满4个月流产，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
一些地方可能会根据当地的实际情况增加产假。例如，江苏省符合条件的职工可以增加30天的产假。此外，晚婚晚育的情况下，部分省市地区会设置晚婚晚育假期60天，总共可达158天。
关于产假期间薪资待遇的问题，产假期间工资照发，不影响福利待遇，国家法定休假日不计入假期内。
建议教师们了解所在省市的具体政策，以便充分利用和享受相关假期。
