单位需要缴纳的险种包括：
单位和个人共同缴纳，具体比例根据当地政策确定。个人缴纳部分从工资中扣除，单位缴纳部分计入统筹账户。
单位和个人共同承担，个人缴纳部分进入个人账户，单位缴纳部分用于统筹支付。
由单位和个人共同分担，用于保障失业人员的基本生活。
由用人单位全额缴纳，用于支付工伤人员的医疗费用、康复费用及一次性伤残补助金等。
现已并入医疗保险，由用人单位缴纳，用于支付女职工生育期间的医疗费用和生育津贴等。
由单位和个人共同缴纳，用于支持职工解决住房问题。
综上所述，单位需要缴纳的险种有养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。其中，工伤保险和生育保险已经并入医疗保险，由用人单位全额缴纳。
